工  作  报  告（摘要）

       丁秀娟

       各位代表、同志们：

       我受长江村总工会第十一届第四次职工（村民）代表大会委员会的委托，向大会报告工作，请予审议：

       2018年的主要工作回顾

       一、坚持职代会制度，全面履行维权职能。

       去年职代会共收到合理化建议231条，且所有建议的落实率达到了96 %，落实率和落实速度较上一年有了提升，职工参与建言献策的积极性有了提高，职工的知情权、参与权、监督权得到有效保障。

       二、着力加强思想政治引领，提升职工技能素质。

       开展“中国梦·劳动美·幸福路”、“培育好家风—江阴女职工在行动”、全国文明城市创建志愿服务等主题实践活动，提炼弘扬“敢想敢做敢攀登，创造创新创一流”的新时期江阴工人精神和“专业专注、精准精美”的江阴工匠精神。深入推进“123”职工素质提升工程，同时广泛开展技能培训、岗位练兵、技能比武、以师带徒等活动。组织职工参加市总工会、市人力资源和社会保障局联合举办的职工职业技能大赛。组织职工参加市、临港开发区、夏港街道开展的电焊工、叉车工、羽毛球、等若干项目比赛，都取得了较好的成绩。

       三、创新活动开展，推进企业文化发展

       1、文艺演出活动：组织企业职工开展了自编自演的“庆元旦、迎新春”、“安全生产知识竞赛”、“正月十八表彰大会”、经济工作会议、村民年夜饭等文艺演出；组织职工积极参加夏港街园“筑梦共创新时代，拥梦共建新夏港”纪念改革开放四十周年主题歌会；组织企业职工到电影城观看《厉害了我的国》；2、外出学习活动：为“庆祝改革开放四十周年”，工会组织职工代表，劳模和60岁以上的村民进行“千人游首都”活动。组织村劳模、工匠走进中国劳动关系学院学习，解读了新时代劳模工匠的精神意义和科学内涵。村集团公司旗下的各企业在2018年都分别分批组织职工代表、党员同志，赴外考察学习，拓展眼界，提升企业精细化管理水平；3、各类文化活动。组织职工村民观看送戏下乡文化活动，组织青年团员赴海澜集团学习，组织女职工开展“雅趣”艺堂、手机摄影、瑜伽等公益课，举办“女性健康专题讲座”等活动，组织职工子女开展丰富多彩的夏令营活动等。 

       2019年工作任务

       一、以党的领导为根本点，深入学习贯彻新思想，引领职工在推动企业高质量发展中展现作为。

       二、广泛开展“当好主人翁，建功新时代”立功劳动竞赛活动，最大限度地调动职工的劳动热情、工作激情。

       三、开展形式多样的各类活动，不断满足职工的精神需求。

       四、推进制度创新，积极构建和谐稳定劳动关系。

       五、以职工需要为出发点，打造工会服务亮点。

       2019年是中华人民共和国成立70周年，村总工会将紧紧围绕全村稳中求进发展总基调和各项发展目标任务，围绕推动工会工作高质量发展这一主线，坚持深化改革创新，坚持以职工为重心，坚持大抓基层基础，团结带领全村各企业单位职工为建设“千亿集团百年企业”，建设更加幸福的新长江作出新贡献。